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          近期招聘職位

          發布日期:2015-03-15    瀏覽次數:3635

          一、投資集團:

          A.集團審計中心總經理:財務管理、審計、工程管理等相關專業本科及以上學歷;35-45歲;熟悉企業內部管理,了解集團公司內部審計程序和流程;五年以上內部審計經驗,三年以上集團公司審計部門負責人工作經驗,具有會計師、審計師資格等證書,注冊會計師以上者優先。

          B.項目公司總經理:土建工程類、工商管理類、財會類、經濟學、法律、市場營銷類專業本科以上學歷,10年以上工作經驗,5年以上房地產項目管理經驗,有知名房地產工作經歷者優先,了解土木工程、建筑學、財會知識、房地產營銷、企業管理、人力資源管理、房地產法律、法規等專業知識,熟悉項目內部管理,具有具有高度的責任心。

          二、置業集團:

          A.置業集團總工:建筑學、土木工程等相關專業本科及以上學歷;35-45歲,中級以上職稱,具有多年房地產開發企業或設計院設計管理工作經驗,三年以上房地產公司同等職位工作經驗;具有高度責任心、事業心和自律性;具有良好人脈資源者優先。

          B.置業集團財務主管:會計學、財務管理等相關專業;大學本科及以上學歷;26-35歲,三年以上房地產行業財務工作經驗,熟悉賬務處理、稅務申報、合并報表等業務工作,具有項目土增清算工作經驗者優先。

          C.置業集團策劃副經理/經理:市場營銷、廣告學等相關專業;大學本科及以上學歷;26-35歲;五年以上地產行業策劃崗位工作經驗,具有知名代理公司策劃工作經歷者優先,可接受省內外派。

          D.置業集團運營經理:工商管理、人力資源管理等相關專業本科學歷,28-35歲,三年以上房地產行業計劃管理、績效管理工作經驗,熟悉房地產開發流程和集團運營管控模式,擅長組織績效及崗位績效管理。具有較強的責任心和事業心。

          E.項目公司營銷總監:市場營銷、新聞廣告學等相關專業;大學本科及以上學歷;28-35歲,八年以上房地產行業營銷工作經驗,三年以上開發企業同等職位管理經驗,具備完整及多業態項目營銷操盤工作經歷者優先,可以接受省內駐外。

          F.項目公司策劃主管/副經理:市場營銷、新聞廣告學等相關專業;大學本科及以上學歷;三年以上知名代理公司策劃工作經驗,具有別墅等多業態推盤工作經歷者優先,可接受省內駐外。

          G.項目公司財務經理:會計學、財務管理等相關專業;大學本科及以上學歷;28-40歲;五年以上房地產行業財務工作經驗,兩年以上項目公司財務負責人管理經驗,具有完整項目財務工作經歷者優先,可接受省內駐外。

          H.成本主管:工程造價、工民建等相關專業;大學??萍耙陨蠈W歷;26-35歲;五年以上土建工程預結算工作經驗,熟練使用工程造價軟件,熟悉項目工程合約招采等業務工作,可接受省內外派。

          I.項目公司綜合部經理:工商管理、公共關系管理等相關專業;本科及以上學歷;26-35歲,五年以上地產行業行政人事、計劃管理等相關工作經驗,兩年以上同等職位管理經驗,文字表達能力較強,具有項目當地政府人脈資源者優先,可接受省內駐外。

          J.項目公司土建工程師:工民建、建筑工程等相關專業;大學??萍耙陨蠈W歷;26-35歲,具有五年以上工程現場管理經驗,三年以上房地產開發企業土建工程管理工作經驗,熟悉施工規范/標準等知識,具有較強的協調、人際溝通、團隊協作能力,較強的責任心和事業心??山邮苁锐v外。

          K.置業顧問:大專及以上學歷,18-25歲,形象氣質佳,男女不限;普通話標準,思維敏捷,有良好的語言表達能力和溝通能力;工作認真,做事踏實,責任心強,有親和力,熱情、誠實、自信;對銷售工作有興趣,優秀應屆畢業生亦可。

          三、金融資產集團 :

          A.金融資產集團綜合部主管:工商管理、經濟管理類等相關專業大學??萍耙陨蠈W歷;26-35歲,三年以上公司行政人事、計劃管理等工作經驗;了解現代企業管理模式;較強的計劃、組織協調和溝通能力,具有集團管理工作經驗者優先。

          B.物業副經理: 熟練掌握物業管理行業法律法規、熟悉物業管理各業務模塊,能獨立開展物業公司日常工作;以上物業公司高管工作經驗(副總經理以上職務),5年以上物業管理工作經驗;具備較強的行政管理能力和協調能力,較強的團隊管理能力;先進的物業管理理念和服務意識,較強的物業管理專業水平。

          C. 保安經理: 為人正直、能吃苦耐勞,退伍軍人優先考慮;從事住宅小區保安管理工作至少2年以上,工作中能夠獨當一面;良好的溝通能力、執行力、組織能力、服務意識,以及團隊建設能力。

          D.客服主管:3年以上相關崗位工作經驗,熟悉物業管理法律法規;良好的溝通能力、執行能力、組織能力和團隊協作能力;持有物業管理相關證書。

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